PENGARUH BEBAN KERJA TERHADAP STRES KERJA PEGAWAI PADA DINAS LINGKUNGAN HIDUP (DLH) PROVINSI JAMBI

Dodi Alfitra, 1900861201131 (2024) PENGARUH BEBAN KERJA TERHADAP STRES KERJA PEGAWAI PADA DINAS LINGKUNGAN HIDUP (DLH) PROVINSI JAMBI. skripsi thesis, UNIVERSITAS BATANGHARI JAMBI.

	Text 1. COVER.pdf - Published Version Download (32kB)
	Text 2. LEMBAR PENGESAHAN.pdf - Published Version Download (1MB)
	Text 3. ABSTRAK.pdf - Published Version Download (169kB)
	Text 6. BAB I.pdf - Published Version Download (258kB)
	Text 10. BAB V.pdf - Published Version Download (156kB)
	Text 11. DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (93kB)
	Text (PENGARUH BEBAN KERJA TERHADAP STRES KERJA PEGAWAI PADA DINAS LINGKUNGAN HIDUP (DLH) PROVINSI JAMBI) DODI ALFITRA 1900861201131.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (4MB)

Abstract

Adapun tujuan dari penelitian ini yang pertama untuk mengetahui dan pentingnya mendeskripsikan karakteristik pegawai Dinas Lingkungan Hidup (DLH) Provinsi Jambi. Yang kedua untuk mengetahui dan mendeskripsikan beban kerja dan stres kerja pegawai Dinas Lingkungan Hidup (DLH) Provinsi Jambi. Dan yang ketiga untuk mengetahui dan menganalisis besar pengaruh beban kerja terhadap stres kerja pegawai Dinas Lingkungan Hidup (DLH) Provinsi Jambi. Metode penelitian yang digunakan adalah analisis kualitatif dan kuantitatif dengan menggunakan data primer dengan 50 sampel. Objek penelitian di Dinas Lingkungan Hidup Provinsi Jambi. Penelitian ini menggunakan model analisis regresi sederhana dengan hasil transformasi data dari ordinal ke interval dengan menggunakan MSI (Method of Successive Interval) dengan bantuan alat analisis aplikasi software Excel dan SPSS. Hasil analisis yang dilakukan menyimpulkan, pertama yaitu untuk karektersitiknya menunjukkan responden penelitian didominasi oleh jenis kelamin kelamin laki-laki sebanyak 66,00 persen atau 33 pegawai, dengan usia karyawan didominasi kisaran 20-30 tahun sebanyak 46,00 persen atau 23 responden Dan tingkat pendidikan responden didominasi Strata 1 (S.1) sebanyak 48,00 persen atau 24 responden dari seluruh total respondennya sebanyak 50 orang responden. Untuk yang kedua hasil deskripsi beban kerja dan stres kerja di Dinas Lingkunga Hidup Provinsi Jambi dapat diuraikan dibawah ini. a).Variabel Beban Kerja (X), Jawaban responden terhadap variabel beban kerja rata-rata sebesar 2,82 atau 56,37 persen responden menyatakan bahwa variabel beban kerja menimbulkan stres kerja dengan kategori sedang. b). Variabel Stres Kerja (Y), Jawaban responden terhadap variabel beban kerja rata-rata sebesar 2,84 atau 56,76 persen responden menyatakan bahwa variabel stres kerja dengan kategori sedang. Untuk yang ketiga hasil SPSS diperoleh koefisien korelasi antara variabel beban kerja (X) dengan variabel stres kerja pegawai (Y) sebesar 0,345 yang berarti memiliki hubungan rendah dan positif serta signifikan karena nilai (Sig) variabel beban kerja diperoleh sebesar 0.014 < 0.05. Dengan demikian, hipotesis dapat dinyatakan bahwa “Ada pengaruh signifikan antara beban kerja terhadap stres kerja pegawai di Dinas Lingkungan Hidup (DLH) Provinsi Jambi” dapat diterima kebenarannya dengan nilai R-squarenya yaitu 11,90 persen.

Actions (login required)

View Item