PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN TERHADAP MOTIVASI KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI RUMAH SAKIT UMUM BERSAUDARA KABUPATEN BUNGO NAMA : WAHYU ALDINO NPM : B. 14022008 TESIS

WAHYU ALDINO, WAHYU ALDINO (2016) PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN TERHADAP MOTIVASI KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI RUMAH SAKIT UMUM BERSAUDARA KABUPATEN BUNGO NAMA : WAHYU ALDINO NPM : B. 14022008 TESIS. Tesis thesis, Universitas Batanghari.

Text Wahyu Aldino B. 14022008.pdf Download (1MB)

Abstract

Wahyu Aldino/B.14022008/2016/ Pengaruh Kepemimpinan Dan Disiplin Terhadap Motivasi Kerja Serta Dampaknya Pada Kinerja Pegawai Rumah Sakit Umum Bersaudara Kabupaten Bungo/ Dr. H. Saiyid Syech, SE, M.Si, Pembimbing I/ Hj. Atikah, SE, MM, Pembimbing II. Kepemimpinan merupakan salah satu isu dalam manajemen yang masih cukup menarik untuk diperbincangkan hingga saat ini. Peran kepemimpinan yang sangat strategis dan penting bagi pencapaian misi, visi dan tujuan suatu organisasi. Salah satu cara tersebut dengan menerapkan disiplin serta memberikan motivasi kerja yang dapat dirasakan oleh pegawai. Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh kepemimpinan, disiplin, motivasi kerja dan kinerja. Pengaruh kepemimpinan, disiplin, motivasi kerja dan kinerja pegawai diuji baik secara langsung maupun tidak langsung. Untuk menguji isu-isu diatas dilakukan survey secara langsung dengan menyebarkan kuesioner kepada pegawai-pegawai yang ada di Rumah Sakit Umum Bersaudara Kabupaten Bungo. Analisa data dilakukan dengan path analysis. Hasil penelitian ini mengindikasikan bahwa kepemimpinan, disiplin dan motivasi kerja berpengaruh baik secara simultan maupun parsial. Dimana Kepemimpinan , disiplin, motivasi kerja dan kinerja pegawai di Rumah Sakit Umum Bersaudara, dimana berada pada kategori baik, Disiplin berada pada kategori baik, motivasi kerja dan kinerja pegawai berada pada kategori baik. Alat analisis dalam penelitian ini menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan verifikatif. Dimana menggunakan rentang skala sedangkan secara verifikatif menggunakan analysis jalur atau path analysis. Kata kunci : kepemimpinan, disiplin, motivasi kerja dan kinerja.

Actions (login required)

View Item