Agung Geopani, 2000861201040 (2024) PENGARUH BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PUSKESMAS SUNGAI ABANG KECAMATAN VII KOTO KABUPATEN TEBO. skripsi thesis, Universitas BATANGHARI Jambi.
Text
01. COVER.pdf - Published Version Download (40kB) |
|
Text
02. LEMBAR PENGESAHAN.pdf - Published Version Download (808kB) |
|
Text
03. ABSTRAK.pdf - Published Version Download (104kB) |
|
Text
06. BAB I.pdf - Published Version Download (226kB) |
|
Text
10. BAB V.pdf - Published Version Download (100kB) |
|
Text
11. DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (40kB) |
|
Text (PENGARUH BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PUSKESMAS SUNGAI ABANG KECAMATAN VII KOTO KABUPATEN TEBO)
AGUNG GEOPANI 2000861201040.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (2MB) |
Abstract
Untuk mendukung kinerja yang efektif maka beban kerja yang diberikan kepada pegawai pun harus seimbang, yaitu tidak terlalu berlebihan. Beban kerja yang berlebihan akan menurunkan kinerja pegawai sehingga juga dapat menurunkan kinerja pegawai. Penurunan kinerja berakibat pada rasa kepuasan pasien dan keluarga, dimana hal tersebut akan berdampak pada mutu pelayanan. Faktor yang mempengaruhi terjadinya resiko penurunan kinerja salah satunya adalah beban kerja. Tujuan dari penelitian ini adalah mendeskripsian, mengetahui dan menganalisis pengaruh beban kerja terhadap kinerja pegawai pada Puskesmas Sungai Abang. Dalam penelitian ini metode yang digunakan adalah deskriptif dan kuantitatif data sekunder. Analisis yang digunakan adalah Uji Validitas, Uji Realibilitas, Uji Regresi Linear Sederhana, Uji Korelasi, Uji Koefesien Determinasi dan Uji T. Semua data penelitian diolah menggunakan SPSS versi 20. Sampel pada penelitian ini adalah pegawai pada Puskesmas Sungai Abang VII Koto Kabupaten Tebo. Hasil penelitian ini menyatakan bahwa Beban Kerja berpengaruh dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai pada Puskesmas Sungai Abang Kecamatan VII Koto Kabupaten Tebo berpengaruh sebesar 31,2%, dan dengan nilai t hitung sebesar 4,148 yang lebih besar dari t tabel yakni 1,685. Kesimpulan penelitian ini adalah bahwa Beban Kerja berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai pada Puskesmas Sungai Abang Kecamatan VII Koto Kabupaten Tebo. Ketika beban kerja terlalu berat, pegawai bisa mengalami stres dan kelelahan, yang mengarah pada penurunan produktivitas dan kualitas pekerjaan.
Item Type: | Thesis (skripsi) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Beban Kerja, Kinerja Pegawai, Puskesmas |
Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
Divisions: | Fakultas Ekonomi > Manajemen |
Depositing User: | Mr Admin Repo |
Date Deposited: | 07 Oct 2024 02:40 |
Last Modified: | 07 Oct 2024 02:40 |
URI: | http://repository.unbari.ac.id/id/eprint/3491 |
Actions (login required)
View Item |