ARIANI, 2000861201094 (2024) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN TPA TALANG GULO KOTA JAMBI. skripsi thesis, Universitas BATANGHARI Jambi.
Text
01. COVER.pdf - Published Version Download (34kB) |
|
Text
02. LEMBAR PENGESAHAN.pdf - Published Version Download (250kB) |
|
Text
03. ABSTRACT.pdf - Published Version Download (93kB) |
|
Text
06. BAB I.pdf - Published Version Download (208kB) |
|
Text
10. BAB V.pdf - Published Version Download (98kB) |
|
Text
11. DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (12kB) |
|
Text (PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN TPA TALANG GULO KOTA JAMBI)
ARIANI 2000861201094.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
Abstract
Tujuan dari penelitian ini adalah sebagai berikut: 1.) Untuk mengetahui dan mendeskripsikan gambaran lingkungan kerja dan kinerja Karyawan Pada TPA Talang Gulo Kota Jambi. 2.) Untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja Karyawan Pada TPA Talang Gulo Kota Jambi. Jenis data yang diperlukan dan dikumpulkan dalam penelitian ini ialah data kuantitatif. Objek penelitian ini adalah Karyawan TPA Talang Gulo Kota Jambi. Sumber data dalam penelitian ini adalah Karyawan TPA Talang Gulo Kota Jambi yang diambil melalui wawancara dengan menyebar kuesioner, data, dan informasi yang diperoleh dianalisis secara deskriptif, untuk menganalisis respon karyawan mengenai lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan yang menggunakan skala 5 pilihan. TPA Talang Gulo dibangun sejak tahun 1997 dengan kondisi sudah overload, sehingga tidak bisa lagi menampung sampah yang ditimbulkan setiap harinya. Karena itu, perlu dibangun yang baru dengan sistem sanitary landfill dengan lokasi sama dengan TPA lama di Jalan Talang Gulo, Kelurahan Kenali Asam Bawah, Kecamatan Kotabaru Kota Jambi. TPA baru ini diproyeksikan dapat mengolah sampah dengan konsep go green dan ramah lingkungan. Berdasarkan hasil analisis regresi linier sederhana, disimpulkan bahwa persamaan regresi Y = 0,854 + 0,702X. Nilai koefisien determinasi (R2) sebesar 0.496 hal itu berarti bahwa variasi perubahan Y dipengaruhi oleh perubahan X sebesar 49.6%. Jadi besarnya pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan TPA Talang Gulo Kota Jambi adalah sebesar 49.6% sedangkan sisanya sebesar 50.4% dipengaruhi oleh faktor lain diluar penelitian ini. Secara parsial Lingkungan Kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan TPA Talang Gulo Kota Jambi. Nilai thitung lebih besar dari ttabel (7.218 > 2005). Maka H0 ditolak dan Ha diterima. Dengan taraf signifikan sebesar 0.000 < 0.05 sehingga dapat dikatakan bahwa ada pengaruh signifikan antara Lingkungan Kerja terhadap kinerja karyawan TPA Talang Gulo Kota Jambi.
Item Type: | Thesis (skripsi) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | lingkungan kerja, kinerja karyawan |
Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
Divisions: | Fakultas Ekonomi > Manajemen |
Depositing User: | Mr Admin Repo |
Date Deposited: | 16 Oct 2024 03:16 |
Last Modified: | 16 Oct 2024 03:16 |
URI: | http://repository.unbari.ac.id/id/eprint/3507 |
Actions (login required)
View Item |